房门突然被推开,叶楠柠面色惨白地看着她:“你要辞职?”
房间里一静,杜溪冉抬起眼,从人群中直直地看向叶楠柠,而后走过去,牵起叶楠柠的手,笑着和其他人说:“朋友们,还没正式介绍一下,这位就是我的女朋友,以后麻烦多多照顾一下。”
几人愣了愣,随后也跟着笑:“没问题。”
“我先和女朋友回去了,明天见。”杜溪冉牵着叶楠柠离开。
两人一回到家,叶楠柠就迫不及待地问:“你为什么要离职啊?是人事逼你的吗?”
公司虽然没有明确规定不允许办公室恋爱,但这方面的事情一向是要避开的。 这行跟数据打交道,牵涉甚广,利益重大,如果有人互相谋私利的话,是一大忌。
何况两人是上下级,叶楠柠又在去年拿了最佳实习生的奖,平时跟的项目也挺大的,很难不让人联想到她们是否有过利益牵扯。
而同性恋情又给话题中掺了一丝禁/忌性,少不得要被人诟病。
鉴于此,人事部总监Lisa把杜溪冉叫去了办公室,询问她和叶楠柠到底是什么关系。
杜溪冉坦诚两人已经交往小半年了,但工作上的事一直是秉公处理。
Lisa是看着她从实习生一步步走过来的,自然相信她的人品,于是只能按照一贯的规定,如果出现办公室恋情,就把二人调离到不同的部门。
根据职位的差异,会把叶楠柠调到楼下的二级市场部门里去。
这已经算是仁慈的决定了,之前一对办公室恋情,直接把分析师调去了客服岗,两人一气之下都离职了。
所以几乎上出现办公室恋情后,就会有人选择辞职。
但Lisa没想到主动提离职的人会是杜溪冉,她再三规劝,努力工作这么些年,都到了升职的关口了,怎么能轻易离职?奈何杜溪冉就是吃了秤砣铁了心,只好让她回去再好好考虑考虑。
“要辞也是我辞啊,你马上就要升职了。”叶楠柠激动道。
杜溪冉笑道:“不是被逼的,完全是我个人意愿。”
叶楠柠却不信,总觉得她是被迫放弃大好前途,内心愧疚不已,不知想到了什么,她跑回家把那堆的考研资料都放到她面前,又飞快地从包里拿出余下的一点资料,着急忙慌地说:“你看,我打算考研了,正好辞职后可以全职备考。你明天去跟Lisa说说,把离职申请拿回来吧。”
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